近日,按照蘇凈集團現(xiàn)場管理提升“百日攻堅”專項行動計劃,組織召開第一階段總結(jié)會議。蘇凈集團總經(jīng)理蔣乃軍主持會議,集團安全總監(jiān)經(jīng)長春進行總結(jié)匯報,專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班成員等參加。
經(jīng)長春對第一階段集團和各公司關(guān)于推進“百日攻堅”行動的情況進行匯報,部署下一階段的重點推進內(nèi)容。各公司對開展專項行動遇到的困難和具體措施進行現(xiàn)場交流發(fā)言,互學互鑒,共同提高。
蔣乃軍表示,對各公司在第一階段開展專項行動的成果表示認同。同時強調(diào),現(xiàn)場管理提升是一項需要長期持續(xù)改進的工作,不能開始干勁十足、到后面逐漸乏力,各公司務(wù)必高標準、嚴要求、可持續(xù)地開展相關(guān)工作。
會后,瑞肯錫管理咨詢公司專業(yè)老師對蘇凈集團各公司“百日攻堅”示范車間/班組的基層管理干部進行第一次集中培訓(xùn)。
現(xiàn)場,蘇凈集團還組織現(xiàn)場管理提升“百日攻堅”示范車間——安發(fā)公司班組長以上管理人員在集團安全總監(jiān)經(jīng)長春的帶領(lǐng)下集中宣誓。
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近日,按照蘇凈集團現(xiàn)場管理提升“百日攻堅”專項行動計劃,組織召開第一階段總結(jié)會議。蘇凈集團總經(jīng)理蔣乃軍主持會議,集團安全總監(jiān)經(jīng)長春進行總結(jié)匯報,專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班成員等參加。
經(jīng)長春對第一階段集團和各公司關(guān)于推進“百日攻堅”行動的情況進行匯報,部署下一階段的重點推進內(nèi)容。各公司對開展專項行動遇到的困難和具體措施進行現(xiàn)場交流發(fā)言,互學互鑒,共同提高。
蔣乃軍表示,對各公司在第一階段開展專項行動的成果表示認同。同時強調(diào),現(xiàn)場管理提升是一項需要長期持續(xù)改進的工作,不能開始干勁十足、到后面逐漸乏力,各公司務(wù)必高標準、嚴要求、可持續(xù)地開展相關(guān)工作。
會后,瑞肯錫管理咨詢公司專業(yè)老師對蘇凈集團各公司“百日攻堅”示范車間/班組的基層管理干部進行第一次集中培訓(xùn)。
現(xiàn)場,蘇凈集團還組織現(xiàn)場管理提升“百日攻堅”示范車間——安發(fā)公司班組長以上管理人員在集團安全總監(jiān)經(jīng)長春的帶領(lǐng)下集中宣誓。
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